Signaturfarbe	Mediengruppe	Signatur	Interessenkreis	Standort 2	Status	Frist	Vorbestellungen
Signaturfarbe:	Mediengruppe: Onleihe	Signatur:	Interessenkreis:	Standort 2:	Status: Digitales Medium	Frist:	Vorbestellungen: 0

Teilzeitjobs und Aushilfsbesch„ftigungen werden in nahezu allen Betrieben und Wirtschaftszweigen angeboten. Mini-Jobs sind flexibel und bieten fr Arbeitgeber:innen und Arbeitnehmer:innen zahlreiche Vorteile. Dieser TaschenGuide zeigt, welche Rahmenbedingungen und Besonderheiten zu beachten sind und gibt Antwort auf alle wichtigen Fragen rund um die Sozialversicherungÿ von Mini-Jobs. Inhalte: - Was genau gilt als geringfgige Besch„ftigung und welche Grenzen sind zu beachten? - Wie berechnen sich die Beitr„ge zur Renten- und Krankenversicherung sowie die Umlagen? - Was sind kurzfristige Besch„ftigungen und wie sieht das Anmeldeverfahren fr Mini-Jobber aus? - Welche Regelungen bzgl. Sozialabgaben gelten im sog. šbergangsbereich fr Arbeitsentgelte von 520,01 bis 1600 Euro? In der 5. Auflage mit den Neuerungen der Gesetzesreform zum 1.10.2022: - Neue Verdienstgrenze und dynamische Ausgestaltung von Mini-Jobs - Anhebung der H”chstgrenze fr eine Besch„ftigung im šbergangsbereich (Midi-Job) - Gl„ttung des Belastungssprungs beim šbergang aus einer geringfgigen in eine sozialversicherungspflichtige Besch„ftigung